Radno mjesto

Mjesto rada: GOSPIĆ, LIČKO-SENJSKA ŽUPANIJA Broj traženih radnika: 1 Vrsta zaposlenja: Na neodređeno; upražnjeni poslovi Radno vrijeme: Puno radno vrijeme Smještaj: Nema smještaja Naknada za prijevoz: U cijelosti Natječaj vrijedi od: 7.10.2026. Natječaj vrijedi do: 15.10.2026.

Posloprimac

Razina obrazovanja: Srednja škola 4 godine Radno iskustvo: Nije važno Ostale informacije:

Na temelju članaka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19 i 64/20, 151/22, 156/23) i članka 8.a Pravilnika o dopuni Pravilnika o djelokrugu rada tajnika te administrativno-tehničkim i pomoćnim poslovima koji se obavljaju u srednjoškolskoj ustanovi (Narodne novine br. 71/2025), ravnateljica Gimnazije Gospić Anela Serdar Pašalić, prof. raspisuje

NATJEČAJ

za popunu radnog mjesta

OPERATIVNI DJELATNIK/CA ZA SIGURNOST I CIVILNU ZAŠTITU– 1 izvršitelj na neodređeno, puno radno vrijeme

( 8 sati dnevno, 40 sati tjedno)

Izrazi koji se koriste u Natječaju za osobe u muškom rodu, upotrijebljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.

Uvjeti za popunu radnog mjesta

Kandidat/kinja koji se prijavljuju na natječaj uz opće uvjete za zasnivanje radnog odnosa sukladno općim propisima o radu, moraju ispunjavati i posebne uvjete sukladno:

Članku 8.a Pravilnika o dopuni Pravilnika o djelokrugu rada tajnika te administrativno- tehničkim i pomoćnim poslovima koji se obavljaju u srednjoškolskoj ustanovi („Narodne novine“, br. 71/2025)
Članku 2. Pravilnika o dopunama Pravilnika o radu Gimnazije Gospić (listopad 2025.)
Članku 2. Pravilnika o dopunama Pravilnika o sistematizaciji radnih mjesta u Gimnaziji Gospić (listopad 2025.)

Na natječaj se mogu javiti oba spola u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ br. 82/08. i 69/17.)

Mjesto rada : Gimnazija Gospić, 53000 Gospić, Budačka 24.

2. Propisana dokumentacija

Kandidat koji se javlja na natječaj dostavlja potpisanu prijavu na natječaj u kojoj se obavezno navodi kontakt broj i e-mail adresa na koju se dostavlja obavijest o datumu i vremenu procjene, odnosno testiranja kandidata.

Uz prijavu na natječaj kandidati dostavljaju u neovjerenom presliku niže navedene dokumente ( koje preslike se ne vraćaju kandidatima nakon završenog natječajnog postupka) :

životopis
dokaz o vrsti i stupnju stručne spreme ( razina 4.2 HKO-a odnosno završena četverogodišnja srednja škola)
dokaz o položenom Programu obrazovanja za stjecanje djelomične kvalifikacije operativni djelatnik za sigurnost i civilnu zaštitu u odgojno-obrazovnim ustanovama/operativna djelatnica za sigurnost i civilnu zaštitu u odgojno-obrazovnim ustanovama (ako kandidat/kinja ima položen Program).
dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice ili domovnice)
dokaz o evidentiranom radnom stažu (elektronički zapis ili potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnopravnom statusu, ne starije od dana objave natječaja)
uvjerenje nadležnog suda da podnositelj prijave nije pravomoćno osuđen niti se protiv njega vodi kazneni postupak za kaznena djela iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne starije od dana objave natječaja).

Poslove Operativnog djelatnika za sigurnost i civilnu zaštitu može obavljati samo osoba koja je završila Program obrazovanja za stjecanje djelomične kvalifikacije operativni djelatnik/ca za sigurnost i civilnu zaštitu u odgojno-obrazovnim ustanovama.

Iznimno, poslove Operativnog djelatnika za sigurnost i civilnu zaštitu može obavljati i osoba koja nema završen Program obrazovanja, ali ga je dužna završiti u roku od 6 mjeseci od dana zasnivanja radnog odnosa na tom radnom mjestu. Zaposlenik koji obavlja poslove Operativnog djelatnika za sigurnost i civilnu zaštitu, a koji ne završi Program obrazovanja u propisanom roku prestaje ugovor o radu istekom posljednjeg dana roka za završetak Programa.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.

Izabrani kandidat/kinja prije sklapanje ugovora o radu dužan je poslodavcu dostaviti originalne dokumente ili ovjerene originale.

3. Prednost pri zapošljavanju

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21, 156/23), članku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužna je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (članak 103. st. 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: ili

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49. st. 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: ili

Poziva se kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju odredbe članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) da uz prijavu na natječaj dostavi dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom, odgovarajuću javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

3.1.Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju u inozemstvu dužan je u prijavi na natječaj priložiti rješenje određenog visokog učilišta o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju i vrednovanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija („Narodne novine“ broj 69/22.) ili rješenje Agencije za znanosti i visoko obrazovanje o stručnom priznavanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija, te u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemne stručne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji („Narodne novine“ broj 82/15, 70/19, 47/20.), rješenje Ministarstva znanosti i obrazovanja o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji.

4. Postupak procjene i vrednovanja kandidata

Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima, odnosno dokumentima i ispravama iz točke 2. ovog natječaja i ispunjavaju uvjete iz natječaja, će biti pozvani na testiranje prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Gimnaziji Gospić, koji je dostupan na web stranici škole: .

U pozivu će biti naveden način i područje procjene odnosno testiranja. Vrijeme i mjesto održavanja testiranja, odnosno poziv će biti objavljen na web stranici škole najkasnije pet (5) dana prije testiranja: .

Ako kandidat ne pristupi vrednovanju smatra se da je odustao od prijave na natječaj.

Rezultati natječaja bit će objavljeni na mrežnoj stranici škole: .

5. Obavijest o zaštiti osobnih podataka

U skladu s uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016.g. Općom uredbom o zaštiti podataka ( „Narodne novine“, br. 42/18) prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu podataka iz natječajne dokumentacije, a sve u svrhu provedbe natječaja. Škola tijekom predmetnog natječaja prikuplja i obrađuje osobne podatke kandidata sadržane unutar dokumentacije dostavljene sukladno uvjetima natječaja te ih za neprimljene kandidate zadržava u daljnjem roku od pet godina u skladu s rokovima zadržavanja dokumentarnog gradiva škole i potrebnim za obranu pravnih zahtjeva te nakon toga trajno uništava, odnosno, ukoliko je primjenjivo, vraća kandidatima. Za ostvarivanje svojih prava na uvid u vlastite osobne podatke, izmjene i brisanje, podnošenje prigovora ili ograničenje obrade, kandidati mogu podnijeti zahtjev pisanim putem na adresu škole, kojom prilikom će škola provjeriti identitet podnositelja zahtjeva sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka. Za sva pitanja u vezi zaštite osobnih podataka kandidati se mogu obratiti izravno Službeniku za zaštitu podataka škole putem kontakata javno objavljenih u Politici privatnosti na mrežnim stranicama škole.

6. Postupak prijave na natječaj

Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje – Područna služba Gospić i oglasnoj ploči i mrežnoj stranici škole dana 7. listopada 2026.

Prijave s dokumentacijom dostavljaju se u roku od osam (8) dana od dana objave natječaja, tj. od 7. listopada 2026. , u zatvorenoj omotnici osobno u tajništvo Gimnazije Gospić, u elektroničkom obliku ili poštom na adresu :

Gimnazija Gospić, Budačka 24, 53000 Gospić
s naznakom: „ Za natječaj - operativni djelatnik/ca za sigurnost i civilnu zaštitu“

Poslodavac

Poslodavac: GIMNAZIJA GOSPIĆ Kontakt:

osobni dolazak: BUDAČKA 24, 53000 GOSPIĆ
e-mailom: ured@gimnazija-gospic.skole.hr