Vozač C (Island)

Nudimo:

• zapošljavanje pod uvjetima Islanda - islandski Poslodavac (nije na delegaciji)
• atraktivna plaća 574.115 ISK neto (oko 4.014 EUR*/mjesečno neto) –  pri 173,33 sati i 46 prekovremenih sati - već nakon odbitka troškova smještaja, oporezivanja i doprinosa 
• smještaj organiziran od strane Poslodavca
• radna odjeća osigurana
• trošak avionske karte i transfera s aerodroma snosi Radnik
• brz proces zapošljavanja – formalnosti riješene čak u 2 dana!
• puna socijalna davanja
• doprinosi i porezi plaćeni na Islandu od strane Poslodavca
• mogućnost rada na prekovremenim satima
• mogućnost profesionalnog razvoja i dugoročne suradnje
• podrška naših Konsultanata u koordinaciji zapošljavanja
• poštivanje prava na godišnji odmor
• naše usluge su besplatne (m. in. prevođenje i profesionalna priprema CV-a na engleskom jeziku za potrebe zapošljavanja)

   

*tečaj valuta od 28.05.2026. ISK/EUR, stopa navedena za bolje usporedbe. Plaća će se isplaćivati u valuti ISK (islandske krune).

Glavni zadaci osobe koja će biti zaposlena uključuju:

• distribuciju i dostavu robe kupcima vozilima kategorije C, s povremenim vožnjom kombiniranih vozila kategorije C+E, ako to bude potrebno
• izvršenje lokalnih i dugolinijskih transportnih ruta na području Islanda
• utovar i istovar robe te obavljanje općih skladišnih poslova
• istovar dolaznih kamiona i sortiranje proizvoda nakon njihovog dostavljanja u distribucijski centar
• podrška pri drugim zadacima vezanim uz rad, prema potrebama tvrtke. Pozicija zahtijeva fleksibilnost, angažman, motivaciju i spremnost na pomoć u različitim područjima poslovanja poduzeća

Zahtjevi:

• komunikativno / dobro poznavanje engleskog jezika (omogućuje komunikaciju na radnom mjestu)
• min. 2 godine iskustva kao vozač C
• vozačka dozvola kategorije C s pisanim kodom 95
• aktualna vozačka karta
• vozačka dozvola C+E - poželjno
• iskustvo u radu u skladištu - poželjno
• ovlaštenje za upravljanje viličarima - poželjno
• aktualna vozačka karta

Skraćeni izraz „m / k / n” ima isključivo informativni karakter i označava da je oglas upućen svim osobama, bez obzira na njihovu rodnu identitet, uključujući muškarce, žene i ne-binarne osobe. Redoslijed korištenih oznaka je slučajan, ne predstavlja kriterij diferencijacije i ne utječe na procjenu kandidata niti na tijek i ishod procesa zapošljavanja. Proces zapošljavanja provodi se uz poštovanje načela jednakog tretmana i nediskriminacije.