RAVNATELJ/RAVNATELJICA

Radno mjesto

Mjesto rada: GENERALSKI STOL, KARLOVAČKA ŽUPANIJA Broj traženih radnika: 1 Vrsta zaposlenja: Na određeno; reizbor Radno vrijeme: Puno radno vrijeme Smještaj: Nema smještaja Naknada za prijevoz: U cijelosti Natječaj vrijedi od: 10.6.2026. Natječaj vrijedi do: 18.6.2026.

Posloprimac

Razina obrazovanja: Fakultet, akademija, magisterij, doktorat Radno iskustvo: 8 godina Ostale informacije: Temeljem članka 127. stavka 4. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi ("Narodne novine", broj: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18,  98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23) i članka 53. Statuta OŠ Generalski Stol, Školski odbor OŠ Generalski Stol, raspisuje


NATJEČAJ
za imenovanje ravnatelja/ice škole može biti imenovana osoba koja ispunjava sljedeće nužne uvjete:

1. završen studij odgovarajuće vrste za rad na radnom mjestu učitelja, nastavnika ili stručnog suradnika u Školi, a koji može biti:
2. sveučilišni diplomski studij ili
3. integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili
4. specijalistički diplomski stručni studij ili
5. stručni četverogodišnji studij za učitelja kojim se stječe 240 ECTS bodova ili
6. iznimno, osoba koja ne ispunjava uvjete iz točke a) do d) može biti ravnatelj Škole, ako u trenutku prijave na natječaj za ravnatelja obavlja dužnost ravnatelja u najmanje drugom uzastopnom mandatu, a ispunjavala je uvjete za ravnatelja propisane Zakonom o osnovnom školstvu (‘’Narodne novine’’, broj 59/90, 26/93, 27/93, 29/94, 7/96, 59/01, 114/01, 76/05),

1.2.    Položen stručni ispit za učitelja, nastavnika ili stručnog suradnika, osim u slučaju iz članka 157. stavka 1. i 2. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.

1. Koja nije pravomoćno osuđena za kaznena djela i protiv koje nije pokrenut i ne vodi se kazneni postupak zbog počinjenja kaznenih djela iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.
2. Da ima najmanje 8 (slovima: osam) godina radnog iskustva u školskim ili drugim ustanovama u sustavu obrazovanja ili tijelima državne uprave nadležnim za obrazovanje, od čega najmanje 5 (slovima: pet) godina na odgojno - obrazovnim poslovima u školskim ustanovama.
3. Kandidat za ravnatelja/icu obvezan je dostaviti program rada za mandatno razdoblje.
4. U postupku imenovanja ravnatelja/ice vršit će se vrednovanje dodatnih kompetencija, sukladno odredbama Statuta Škole, i to:
   1. poznavanje stranog jezika,
   2. osnovne digitalne vještine i
   3. iskustvo rada na projektima.
      

Kandidati nisu obvezni imati dodatne kompetencije, ali u tom slučaju ne ostvaruju dodatne bodove.
Ravnatelj/ica Škole se imenuje na 5 (slovima: pet) godina.
Mjesto rada je u sjedištu Škole, a prema potrebi i izvan sjedišta Škole.
Na natječaj se ravnopravno mogu javiti osobe oba spola, sukladno Zakonu o ravnopravnosti spolova (''Narodne novine'', broj 82/08, 69/17).
Izrazi koji se koriste u natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i ženske osobe.
Uz pisanu prijavu na natječaj, koja mora biti vlastoručno potpisana, kandidati za ravnatelja/icu su obvezni svu natječajnu dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost traženih uvjeta dostaviti u izvorniku ili preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika:

1. Dokaze o ispunjavanju nužnih uvjeta iz točke 1. ovog natječaja i to:
2. dokaz o državljanstvu,
3. dokaz o stečenoj vrsti i stupnju stručne spreme. Kandidat/tkinja koji je stekao/la inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužan/na je priložiti u izvorniku rješenje nadležnog tijela o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije za obavljanje određene regulirane profesije u Republici Hrvatskoj,
4. dokaz o položenom stručnom ispitu, odnosno dokaz da je osoba oslobođena obveze polaganja stručnog ispita,
5. uvjerenje/potvrda nadležnog suda da kandidat nije pod istragom i da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa temeljem članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, koje ne smije biti starije od dana objave natječaja,
6. uvjerenje/potvrda poslodavca o radnom iskustvu u školskim ili drugim ustanovama u sustavu obrazovanja ili u tijelima državne uprave nadležnim za obrazovanje,
7. potvrdu o stažu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, koje ne smije biti starije od dana objave natječaja,
8. kandidati koji mogu biti ravnatelji temeljem članka 126. stavka 3. Zakona o
   
9. Program rada iz točke 2. ovog natječaja obvezno mora sadržavati:
   
10. Ciljeve, aktivnosti, budžet/proračun, vremenski plan, projekte i druge elemente koji opisuju što će se i kako provoditi u sljedećem mandatnom razdoblju.
    O vremenu i mjestu predstavljanja programa rada, kandidati će biti pozvani sukladno članku 60. Statuta OŠ Generalski Stol.

c) Dokaze o ispunjavanju dodatnih kompetencija iz točke 3. ovog natječaja, ukoliko ih kandidati imaju, dokazuju se na sljedeći način, a sukladno članku 56. Statuta OŠ Generalski Stol:

• Pod kompetencijom poznavanja stranog jezika podrazumijeva se poznavanje stranog jezika prema standardima propisanim Zajedničkim europskim referentnim okvirom za strane jezike kroz šest jezičnih razina odnosno A1, A2, B1, B2, C1 i C2 jezičnu razinu. Poznavanje stranog jezika dokazuje se javnom ispravom škole stranih jezika ili druge pravne osobe.
• Pod kompetencijom osnovnih digitalnih vještina podrazumijeva se poznavanje rada na računalu prema ECDL normama kroz četiri certifikacijska programa odnosno e-Citizen program, ECDL početni program, ECDL osnovni program i ECDL napredni program. Poznavanje osnovnih digitalnih vještina dokazuje se javnom ispravom Testnog centra za ECDL ili ranijih testnih centara odnosno pravnih osoba (kao što su npr. Zajednice tehničke kulture i slično).
• Pod kompetencijom iskustva rada na projektima podrazumijeva se sudjelovanje u projektima pisanjem, prolaskom odnosno dobivanjem financijskih sredstava temeljem pisanja projekata i vođenjem projekta. Iskustvo rada na projektima dokazuje se potvrdom/uvjerenjem odnosno drugom ispravom pravne osobe o sudjelovanju na projektima.
  d) Uz navedene dokumente kandidati su obvezni dostaviti životopis (obvezan navod broja telefona i e-mail adrese).

U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi  (“Narodne novine”, broj: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10 - ispravak, 90/11, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23).


Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji ("Narodne novine", broj: 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), članku  48. stavku 1. - 3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (''Narodne novine'', broj 84/21, 13/26), članku 48. f  Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata ("Narodne novine'', broj: 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ("Narodne novine", broj: 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.


Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji ("Narodne novine", broj: 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) dužan je dostaviti i sve potrebne dokaze navedene u članku 103. Zakona, a koji su dostupni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:




Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu sa člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužni su priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaz o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49. stavak 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:






Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata ("Narodne novine," broj: 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) dužan je, uz gore navedene dokaze, dostaviti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo ostvarivanje spomenutog prava, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje/obavijest o prestanku radnog odnosa, sporazum i drugo).


Kandidat koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ("Narodne novine", broj: 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dužan je, uz gore navedene dokaze, dostaviti rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje/obavijest o prestanku radnog odnosa, sporazum i drugo).
Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta natječaja dostaviti u zatvorenoj omotnici, isključivo preporučenom poštom ili osobnom dostavom na adresu: Osnovna škola Generalski Stol, Generalski Stol 22 A, 47262 Generalski Stol, s naznakom "Prijava na natječaj za ravnatelja/icu – ne otvarati".


Rok za podnošenje prijava je 8 (slovima: osam) dana od dana objave natječaja.


Nepotpune prijave, odnosno prijave koje ne sadrže sve tražene dokumente ili nemaju dokumente u traženom izvorniku ili preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika, kao i prijave koje pristignu izvan roka, neće se razmatrati te se osobe koje podnesu takve prijave ne smatraju kandidatima prijavljenim na natječaj.


Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natječajnoj dokumentaciji, koristit će se isključivo u svrhu provedbe natječaja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (''Narodne novine'', broj: 42/18).


O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u roku od 45 (slovima: četrdeset i pet) dana od isteka roka za podnošenje prijava.

Poslodavac

Poslodavac: OSNOVNA ŠKOLA GENERALSKI STOL Kontakt: pisana zamolba: Generalski Stol 22 A, 47262 Generalski Stol